軍聞社全球資訊網

（軍聞社記者王進福臺北13日電）國防部今日表示，有關無人機部隊申領戰鬥部隊加給案，已於115年2月13日奉行政院核定，並完成相關發放作業，官兵將於今日及明（14）日獲領。 　國防部指出，配合國軍組織編裝修正，去（114）年8月已報請行政院並研擬戰鬥部隊加給，同時追溯編裝核定的生效日發給（溯及既往）。無人機部隊官兵今、明兩日所領到的加給金額，將會回溯到編裝成立當日生效。

（軍聞社記者王進福臺北11日電）總統府今日召開「國家安全不能等！支持國防採購特別條例」記者會，國防部長顧立雄與參謀總長梅上將分別進行簡報，說明政府在國軍照顧與提升戰力的具體行動，以及整體軍事投資、裝備採購規劃，籲請朝野支持相關特別條例與年度預算。 　顧部長表示，國軍肩負保衛國家責任，必須依敵情威脅與防衛作戰需求編列預算、籌獲武器裝備，結合精實訓練與戰術戰法，確保建軍備戰成效。國防預算包括年度預算、基金預算及特別預算合計數，民國106年為3557億元，113年增至6074億元，成長70.8%；114年編列6,499億元，115年規劃8,060億元，持續穩定成長，有助於投資新式裝備、維持系統妥善，並提升官兵待遇與吸引優質人才。 　在人員照顧方面，顧部長指出，98年至114年間，國軍勤務加給新增或調整共27次，其中軍公教調薪4次，累計調幅14%；其餘23次依任務需求調整，包括戰鬥部隊、地域、士官長專業及主管職務加給，並檢討網路戰、空降特戰、艦管、電偵、三軍儀隊及軍醫等項目。114年奉行政院核定，調整戰鬥部隊、網路戰、艦管及電偵等5項加給，並配合軍公教待遇調整3%，同時推動營舍改建與職務宿舍整建。年底人力編現比提升至80%，留營率達87.2%，志願役人數較113年增加3000餘人。 　顧部長強調，勤務加給須依專業性、任務繁重程度與危險性合理訂定，國防部將持續滾動檢討修訂，兼顧公平與激勵效果。期盼朝野支持國防預算與特別預算，除籌購新式裝備、提升作戰信心外，也持續改善待遇與營舍環境。目標是強化整體戰力，使國軍成為維護印太區域和平、嚇阻敵方可能挑釁的重要力量。 　梅總長則表示，國軍依總統「和平四大支柱」指引，秉持國防自主與不對稱戰力理念，依「防衛固守、重層嚇阻」軍事戰略，推動建構不對稱戰力、強化防衛韌性、提升後備戰力及厚植灰色地帶應處能力等四大建軍主軸；整體整備方向區分為「多域拒止」與「韌性防衛」。 　梅總長指出，「多域拒止」是以不對稱作戰思維，整合空中、海上、地面、網路、資電及資訊領域，建立重層縱深防禦。在「整體飛彈與空中防禦」方面，重點案項包括自製強弓中程反戰術彈道飛彈系統、新購各型戰術反彈道飛彈及低空防空飛彈系統，並結合整合式戰場管理系統，建構高、中、低層攔截火網；「濱海打擊」方面，則建置攻擊型無人機與自殺式無人艇，搭配布雷及各型兵力，阻止敵登陸；「地面縱深作戰」方面，則籌建M109A7自走砲、海馬士多管火箭飛彈系統、各型反裝甲飛彈與攻擊型無人機等裝備，於灘岸與城鎮要域遲滯、削弱敵軍。 　梅總長另指出，「韌性防衛」強調多層次韌性持久作戰能力。在「無人機作戰」方面，將籌獲監偵型無人機、人攜式與機動式硬殺、軟殺無人機反制系統，確保部隊、基地與陣地安全，並建構攻守兼備的無人機作戰系統，強化國軍現代化作戰能力；在「C5ISR系統」方面，著重人工智慧決策支援與戰術網路情資分享套件，使各級部隊建立完整共同作戰圖像，加速擊殺網建置。另於114年配合經濟部「因應國際情勢強化經濟社會及民生國防韌性特別預算」中，編列軍民資通作業環境韌性及設備效能提升等5案項，全面提升國軍C5ISR資安防護、指管備援與基礎設施、設備搶救能力；在「後勤支援能量」方面，將增擴軍備產線、增加彈藥存量，並與美方合作研發新興彈藥與武器裝備，獲裝後可充實國軍實戰化訓練，與持久作戰需求，強化國防自主。 　梅總長表示，當前敵情嚴峻，中共持續以軍機、軍艦對我實施灰色地帶襲擾，並透過軍演演練作戰預案。國防部將透過特別預算集中資源、穩定投入，籌獲關鍵戰力，建立維持和平的實力。 　梅總長進一步表示，對美採購案已完成供售意願、價格及交運期程協調，美方已遞交M109A7自走砲等案發價書草案，規劃3月31日前完成簽署與首期款匯付；若特別條例未及時審議，恐影響簽署時程，導致全案取消。籲請國人支持國防採購特別條例，使國軍更具能力與信心，守護民主、自由與安定生活。

（軍聞社記者吳東昇臺北1日電）國防部長顧立雄今日出席立法院外交及國防委員會專案報告，會前接受媒體聯訪時，針對「臺灣之盾」軍購案、海鯤號海測安全、國軍高階將領人事異動，以及無人機部隊加給等議題進行說明。 　針對媒體關切「臺灣之盾」及對美軍購流程，顧部長表示，國軍作戰需求係依據敵情威脅、未來作戰需求及科技趨勢進行擬定，並無所謂「由上而下」的問題。他指出，目前整體防空目標在於進一步增加重層攔截網，透過AI輔助整合相關感知系統以提高攔截率；凡是有助於達成此目標的指管決策系統，均為未來籌購的潛在項目。至於具體採購案項，在美方正式知會國會前，不對外公開說明。 　關於海鯤軍艦海測是否裝設船錨的疑慮，顧部長說明，依據國外技師與海軍專家評估，潛艦在一般潛航時並不會使用到錨，且艦上已設計多重備援手段，無論是在浮航海測或接下來的潛航測試階段，相關備援機制均能確保航行安全，國防部絕對會將安全列為首要考量。 　在國軍高階將領人事方面，針對海軍司令唐華上將轉任國防大學校長一職，顧部長表示，所有人事異動均由總統身為三軍統帥所決定，國防部將借重唐上將的專業才幹，期許其在國防大學校長任內，繼續推動國防改革與軍事教育的重大任務。 　此外，有關擴大戰鬥加給發放對象，顧部長指出，薪資加給的規劃需考量任務性質、繁重程度、艱難性及專業性。對於無人機部隊，若符合戰鬥部隊定義，國防部將積極爭取將其納入，並發放戰鬥部隊加給。至於外界關注軍人投降罰則議題，顧部長回應，《陸海空軍刑法》第24條修正草案目前正於行政院審議中，待審議完畢將送請立法院進行後續審查。

（軍聞社記者吳東昇臺北1日電）國防部長顧立雄今日赴立法院外交及國防委員會，進行「軍人薪資待遇結構現行作法檢討及未來調整規劃」專案報告。顧部長強調，提高官兵待遇福利一直是國防部努力推動的工作，考量敵情威脅變化、防衛作戰需求及勤務專業特性與繁重程度等因素，國軍持續整體檢討修正各項勤務加給，以增加志願役人員留營意願，穩固國防戰力。 　會議中，顧部長首先感謝委員們對國軍志願役官兵薪資待遇的關心，隨後由國防部資源規劃司司長藍靜婷說明現行作法及未來調整規劃。藍司長指出，為充實志願役人力並鼓勵官兵前往戰鬥部隊服役，國防部研提「志願役勤務加給及戰鬥部隊加給」調增方案，並獲行政院核定自今年4月1日起生效。凡志願役現役軍人不論官科，志願役加給調增為1萬3,000元至1萬5,000元；另服役於戰鬥部隊之志願役官兵，第一類型戰鬥部隊加給調增至1萬2,000元、第二類型戰鬥部隊加給調增至7,000元。 　在勤務加給調整部分，藍司長表示，為鼓勵高專人才長留久用，針對「網路戰加給」、「戰航管加給」及「電偵加給」等三項方案進行調整。其中，網路戰加給自今年6月1日起，調增專家級月支數額1萬元，並提高專家級、菁英級可支領人數比例至30%；戰航管加給及電偵加給則自7月1日起調整，戰航管加給月支數額調增為5,100元至1萬1,200元，電偵加給則調增為4,100元至1萬3,600元。 　藍司長進一步說明，經檢視待遇調整規劃實施後，志願役人數呈現成長趨勢，統計至今年10月，志願役現員較去年成長2,000餘員，顯示薪資待遇提升已有具體成效。 　針對未來調整規劃，藍司長表示，目前正研擬增、修訂戰鬥部隊加給、戰航管加給與反情報勤務加給等方案，並已分別陳報行政院審議中。具體規劃包括：將無人機及火力部隊納入戰鬥部隊加給適用範圍；陸、海軍飛行部隊機務人員、防空戒護部隊及資訊通信聯隊等戰鬥支援任務單位，擬支領第二類型戰鬥部隊加給。 　此外，考量資通電軍所屬通資站臺協同海、空軍雷達站從事通信戰術管制工作，擬納入戰航管加給支領對象；另針對軍事安全總隊作為國軍唯一反情報專業部隊，任務繁重艱困，亦研擬新增「反情報勤務加給」，以提升留營誘因。 　藍司長強調，軍人承擔國家安全的重要任務，期能透過合理調整薪資待遇，在落實戰訓工作的同時，也能照顧官兵及眷屬，以確保戰力能有效發揮。